La "resiliencia" del mercado continuó durante 2020, pasando por encima de las preocupaciones por una segunda ola de la pandemia y por el cierre de las actividades económicas en algunos estados, por lo que los expertos de Finbold estimaron que esto refleja que las ganancias son "sostenibles".
Las preocupaciones sobre la posible pérdida de una opción de vacunación también lastraron a compañías que dependen de que se levanten las restricciones relacionadas con la pandemia, aunque las pérdidas atenuaron hacia el final de la jornada. American Airlines cayó 1,5% y Delta Air Lines un 1,1%.
Al tiempo que ha caído este año el número de nuevos casos de la covid-19, la demanda acumulada y la disponibilidad de dinero tanto para las empresas como para los consumidores han espoleado las compras de bienes y servicios cuando la producción todavía muestra restricciones.
Los trabajadores de un almacén de Amazon en Alabama rechazaron crear el que hubiera sido el primer sindicato de empleados de la empresa en Estados Unidos, según el conteo público de los votos este viernes, en el que el "no" se impuso al "sí" por amplia mayoría.
Estas dos diseñadoras de experiencia de usuario publicaron en Twitter en varias ocasiones sus discrepancias con el funcionamiento de la compañía de Seattle (estado de Washington, EU), tanto en materia de políticas medioambientales como de protección y seguridad laboral.
Los empleados trabajarán en presencial al menos tres días a la semana y deberán residir cerca de sus oficinas, que comenzarán a reabrir en capacidad "limitada" este mismo mes y dependiendo del avance en la disponibilidad de vacunas de la zona y de la progresión de los casos de covid-19.
En un comunicado, el fabricante aeronáutico detalló que nueve de esos aviones se incorporarán al parque de la Armada estadounidense, con la que tiene 128 bajo contrato en total, y dos a la Real Fuerza Aérea Australiana, socio colaborador del programa conjunto P-8A, con la que tiene 14.
La firma que dirige Jeff Bezos (el hombre más rico del mundo según Forbes) es el segundo mayor empleador del país (sólo por detrás de la cadena de hipermercados Walmart) y desde el inicio de la pandemia ha disparado tanto su actividad como sus beneficios y ha contratado a nuevos trabajadores.
Según las imágenes captadas por numerosos usuarios de Twitter, Musk, en respuesta a un usuario que indicó que la conducción autónoma de vehículos permitirá a Tesla superar a Apple, replicó: "Creo que hay una posibilidad mayor que 0 % de que Tesla pueda ser la mayor compañía".
“La verdad importa. Las mentiras tienen consecuencias”, dice la demanda. “Fox vendió una historia falsa de fraude electoral para sus propios fines comerciales y al hacerlo perjudicó gravemente a Dominion. Si esto no constituye difamación por una emisora, entonces nada lo hace”.
Muchas empresas en todo el mundo esperan que los empleados continúen trabajando desde casa después de la pandemia, según un nuevo informe comisionado por Zoom Video Communications Inc.
Moody's dijo que la aceleración de la economía y la estabilización del riesgo de los activos ayudarán a "aliviar la presión en la rentabilidad" y espera que la banca de EU "mantenga amortiguadores sólidos contra las pérdidas" incluso aunque se reanuden las distribuciones a los accionistas.
Pese al rebote, en el mercado se está produciendo una rotación desde valores altamente beneficiados por la pandemia, generalmente en el sector tecnológico, hacia otros más pequeños y asociados a la recuperación económica, según los analistas.
Legisladores demócratas en ambas cámaras del estado han propuesto subidas de impuestos sobre empresas y trabajadores de rentas altas que podrían generar unos 6,000 millones de dólares al año y que potencialmente irían destinados a resolver las desigualdades provocadas por la pandemia.
Luis Carranza, el presidente del Banco de Desarrollo de América Latina, conocido como CAF por su anterior nombre (Corporación Andina de Fomento), anunció su renuncia al cargo el martes a través de una carta, tras varios años de denuncias de acoso laboral, abuso de poder y despidos masivos...
Pero según algunos abogados defensores, la investigación tiene muchos puntos débiles. Olivier Baratelli, abogado de la exdirectora de recursos humanos Claire Héry, dijo que abogaría por la nulidad del caso, denunciando una "fábula fabricada por los sindicatos".
"En este caso fue muy positivo que este grupo de analistas fueran a sus superiores", aseguró Solomon en referencia al detallado informe en el que un grupo de analista del departamento de banca de inversión de Goldman Sachs denunciaron recientemente las condiciones "inhumanas" en las que trabajan.
"Nuestros desafíos en 2020 no se limitaron a la crisis de la covid-19, también tuvimos que lidiar con el fin de la asociación con Boeing en la aviación comercial", reconoció en una teleconferencia el presidente y primer ejecutivo de Embraer, Francisco Gomes.
Una presentación de 11 páginas elaborada por empleados de Goldman Sachs y difundida esta semana a través de Twitter ha exhibido las vergüenzas del modelo laboral del banco de inversión estadounidense, uno de los titanes de la industria de las finanzas.
"No es adecuado para mí trabajar entre 110 y 120 horas a lo largo de una semana. Las matemáticas son simples: eso solo te deja cuatro horas para dormir, comer o darse una ducha. Eso va más allá del trabajo duro, eso es inhumano", señala uno de los analistas citado en el informe.
